Missions & Activités

L’aide à la personne regroupe toutes les actions menées avec les personnes rencontrées par les Restos :  l’accueil, l’écoute, l’échange et l’accompagnement, si la personne le souhaite, afin d’apprécier ses besoins, rechercher des solutions partagées et l’orienter vers les nombreux dispositifs et activités proposés par les Restos (soutien à la recherche d’emploi, ateliers de français, accès aux droits ou à la culture…).

La mission du Responsable Départemental Aide à la Personne (RDAAP) consiste à coordonner, développer et suivre les actions qui doivent favoriser l’accompagnement et l’inclusion sociale des personnes accueillies dans tous les centres.

Sous la responsabilité du Responsable Départemental, le Responsable Aide à la Personne est garant de l’élaboration et du suivi du plan d’action départemental d’aide à la personne.

ACTIVITES PRINCIPALES

Après une période d’intégration et d’immersion, vous exercerez les activités suivantes :

• Elaborer le diagnostic départemental des besoins des personnes accueillies.
• Animer et coordonner la mise en œuvre des actions d’aide à la personne dans tous les lieux d’accueil de l’association départementale.
• Mettre en place des relais d’aide à la personne dans chaque centre pour assurer une continuité et une cohérence des actions.
• Collaborer avec les responsables et référents d’activité pour renforcer l’accompagnement des personnes accueillies.
• Développer et entretenir un réseau de partenaires locaux pour aider à la mise en œuvre des actions.
• Assurer les remontées d’informations quantitatives et qualitatives.
• Participer éventuellement en qualité d’invité aux réunions du Conseil d’Administration de l’Association Départementale pour présenter l’état d’avancement du plan d’actions.
• Se tenir informé des avancées sociales et des dispositifs d’insertion.
• Collaborer avec les équipes du Pôle Insertion et Accompagnement (PIA) de l’Association Nationale qui conçoivent les programmes Aide à la Personne pour les Restos.

FORMATION ET ACCOMPAGNEMENT PROPOSES

• Des formations “socles” :
• “ Mieux connaître les Restos” (une journée, en présentiel ou à distance), formation assurée dès votre intégration (dans les 3 premiers mois).
• Des formations multiples proposées par la plateforme de formation en ligne FORMACOEUR vous permettent de compléter cette première formation.
• Des formations adaptées à votre mission

Compétences

• Adhésion aux valeurs des restos du Cœur : solidarité, neutralité et bienveillance.
• Aptitude à instaurer un climat de confiance, à animer et fédérer des équipes dans un environnement bénévole.
• Aptitudes relationnelles et pédagogiques, sens de l’écoute et du dialogue.
• Esprit de synthèse et capacité d’adaptation.
• Dynamisme et rigueur.
• Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et capacité à utiliser les outils de communication à distance.
• Expérience en coordination de projet.
• Compétences en développement et animation de réseaux de partenaires locaux.

Lieu de mission

La mission sera réalisée dans l’un de nos centres d’activités, Dole ou Lons le Saunier.
Des déplacements dans le département sont à prévoir.

Temps de présence demandé

Au minimum un mi-temps (deux jours par semaine, 4 demi-journées par semaine, à définir).
Possibilité de télétravail hebdomadaire à définir avec le Responsable Départemental.

Contact

Si vous êtes intéressé(e) par cette mission, merci de nous adresser votre candidature à l’adresse suivante : ad39.siege@restosducoeur.org